Misión:

Formar profesionales emprendedores y humanistas, con conocimiento y gestión gerencial moderna para ser protagonista del cambio, generando empleo y liderando grandes, pequeñas y medianas empresas conscientes de su responsabilidad social empresarial y ecológica.

Visión:

El ingeniero en Administración de Empresas con énfasis en Gestión Empresarial, será protagonista del cambio, generando empleo o liderando grandes, pequeñas y medianas empresas, haciéndolas rentables para sus accionistas y con responsabilidad social para sus integrantes y la comunidad.

Perfil Ocupacional

Su campo de acción se centra en convertirse en un profesional cuya formación científica-tecnológica basada en la evidencia, le permite actuar con liderazgo y creatividad en la solución de los problemas relevantes en el ámbito de administración de empresas, de tal manera que está capacitado para solucionar los problemas referentes al área comercial y planeación de negocios existentes en las empresas.

Perfil Laboral:

Profesional con los conocimientos necesarios para dirigir correctamente cualquier tipo de organización empresarial, capacitado para la toma de decisiones en momentos de incertidumbre, enfocado en la planificación estratégica y la implementación de sistemas de control aplicable en toda la estructura de la organización, utilizando elementos de análisis cuantitativos y cualitativos, financieros y no financieros.

Perfil del egresado:

Es un profesional emprendedor, con las competencias para definir objetivos, estrategias, acciones y recursos.

Esta en capacidad de administrar estratégicamente grandes, medianas o pequeñas empresas, y poder realizar el Análisis FODA organizacional.

Tiene un perfil humanista para el desarrollo de los negocios a través de la creación de empleo.

Esta en capacidad de diseñar el sistema de calidad de la organización en cualquiera de sus modalidades ISO, NOM, entre otras.

Posee un liderazgo orientado al servicio hacia los demás, aplicando su estilo en las distintas áreas de la organización.

Aplica los métodos de investigación y administración de operaciones.

Desarrolla estrategias aplicadas de acuerdo al entorno y giro del negocio.

Aplica procedimientos y técnicas que apoyen el logro de las metas organizacionales con base en el marco normativo de las organizaciones.

Diseña programas de evaluación a la medida para la organización de manera integral o para cada área de interés en lo particular.